一、工作原则
我校严格执行《龙岗区临聘教师管理试行办法》的相关规定,坚持“公平、公正、公开”的原则,采取公开考试、平等竞争、择优录用的方式选拔聘用临聘教师。
二、招聘资格条件
1、新聘的临聘教师应符合以下基本条件:
(1)遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;
(2)具备所聘岗位规定的学历条件和专业技术资格,并具有全日制本科及以上学历;
(3)身体条件和健康状况应当与工作岗位相适应;
(4)取得与所聘岗位相应的教师资格证;
(5)品行端正,无违法违纪记录。
2、聘用未满(截止至招聘公告发布之日)的我区公民办学校教师(含公办学校临聘教师和民办学校教师)不在招聘之列。
3、同等条件下深圳户籍人员优先。
三、招聘职位和数量
招聘职位 |
招聘数量 |
其他相关要求 |
小学体育 |
1 |
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小学美术 |
1 |
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四、招聘程序
1、报名和资格审查
有意者请于 8月18日 到学校办公室报名并呈交相关资料原件及复印件。学校将于 8月19日 通知资格合格者到校考试。
2、笔试
考生请于 8月20日上午9点 到学校二楼教室参加笔试,考生须带身份证参加考试。
3、面试
笔试后通过抽签方式确定应聘人员面试顺序,面试内容为模拟讲课。
4、公布成绩及确定拟聘用人员名单
①我校将于 8月22日前 在校园网上公布成绩;
②按笔试占40%、面试占60%合成总成绩,根据拟聘职位数量按考生总成绩由高到低的顺序确定拟聘用人员。
5、办理聘用手续
考试结束后,我校将考试成绩及拟聘用人员名单报区教育局和区人力资源局审核,经批准后,由学校按照《龙岗区临聘教师管理试行办法》的相关规定与临聘教师办理聘用手续。
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